傳中證監研改革基金激勵機制　基金經理業績不佳將減薪50%

【點新聞報道】據彭博引述知情人士報道，內地正考慮大幅削減表現不達標的基金經理薪酬，作為對互惠基金行業廣泛改革以及促進長期投資計劃的一部分。

報道指出，如果基金經理管理的產品虧損，或回報低於基準10%，中證監提議將這些基金經理的薪酬降低50%。知情人士表示，此類減薪是監管機構試圖建立的長期評估機制的一部分，但目前尚不清楚該機制將在何時實施。

根據草案，基金回報在高階主管考核中將佔至少一半的比重，而基金公司規模、排名等其他指標的重要性將降低。報道還提到，對基金經理表現的評估應至少有80%基於三年或更長的時間，這意味着基金經理的酬金可能會延遲支付，甚至在必要時被追回。

中證監主席吳清今年1月公開表示，將改革共同基金行業的考核機制，使其更加符合投資者的利益。