調查：逾4成打工仔害怕失業而計劃轉工
人力資源公司Randstad（任仕達）今日（3日）公布一項調查，指超過31%打工仔計劃今年上半年換工作，較去年增加8%。調查亦發現，約26%受訪者表示不擔心失去工作並有打算換工作，較去年增加8%。
調查覆蓋31個市場的16.3萬名受訪者，包括今年1月在香港的3027名受訪者。調查發現，超過40%打工仔害怕失業而計劃在2022年上半年轉工，較去年增加9%。Randstad大中華區搜索與甄選董事總經理Natellie Sun指出，疫情下企業加速推動數碼化，多因素導致員工擔心自己的技能可能會過時，從而影響他們繼續從事目前工作的能力。Natellie Sun表示，僱主和企業管理者應實施適當的培訓計劃，以幫助員工提高技能，使他們的員工有足夠的信心和能力應對新的業務挑戰。
調查中，超過20%香港受訪者在去年7月至12月期間換工作，三大驅動因素分別是工作與生活的平衡（work-life balance）（53%）、工資和福利（51%）和公司的財務狀況（47%）。Natellie Sun表示，香港人越來越感到壓力和過度勞累，尤其是今年，由於嚴格的防疫措施，許多員工投入工作以分散自己的注意力，但這對他們的心理健康產生了負面影響。因此，一旦招聘市場活躍起來，求職者就會去尋找真正關心員工福祉的公司或老闆。
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